职位详情
数据管理部-数据管理岗（数据治理方向）
- 学历要求 ： 研究生
- 年龄要求 ： 18—35岁
- 招聘渠道 ： 社会招聘
- 毕业院校 ： 不限制
- 工作年限 ： 5年以上
- 工作地点 ： 西安
- 所属机构 ： 总行机关
- 所属部门 ： 数据管理部
- 截止日期 ： 2026-12-31
职位职责
1.负责建立和完善全行数据治理体系，制定并推行数据管理相关的制度、流程与标准（包括数据标准、主数据、元数据等），并组织相关培训与宣导，推动数据文化建设；
2.构建全行数据质量管理体系，设计数据质量规则、监控、评估与改进机制；负责主数据的识别、定义、整合与全生命周期管理，保障核心数据的准确性、一致性和完整性；
3.主导数据架构（包括数据中台、数据湖仓一体化）的设计规划与演进，确保架构设计满足业务发展并符合数据治理要求；
4.作为数据领域专家，协调解决跨部门的数据争议与问题（如数据定义、归属、质量等），跟踪数据问题的整改闭环，并定期撰写数据治理与质量评估报告；
5.持续研究数据技术发展趋势（如实时计算、数据湖仓、知识湖等），评估现有系统与数据架构的一致性，提出优化建议，推动数据管理工作的持续改进。
任职要求
1.年龄在35周岁及以下，研究生及以上学历，数学、计算机、经济（金融方向）等专业毕业；
2.具备5年以上金融数据领域经验，兼具大型数据平台架构设计与数据治理项目（数据标准、质量、主数据等）实践经验；
3.深入理解DAMA、DCMM等数据管理知识体系，精通数据建模理论，熟悉银行业务流程和数据模型，具备CDMP、CDGA、CDGP、CDAM等专业资质；
4.精通Hadoop、MPP、Flink等大数据技术体系及数据仓库/数据湖架构，对数据技术发展有敏锐的洞察力；
5.具备出色的系统架构思维、技术判断力与规划能力；同时拥有跨部门沟通协调、项目管理及文档编写能力，能有效推动复杂事项落地。
6.特别优秀者，可适当放宽条件。
